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              精銳教育 (10258人感興趣)

              北海市海城區精新銳培訓學校有限公司

              五險 年終獎 加班補貼 5-15天帶薪年假 不定期拓展活動 免費培訓

              企業介紹

                精銳教育(OneSmartInternational Education Group Ltd.),美國紐交所上市的大型高端多元化教育集團,由哈佛北大精英創立。秉持“學習力成就未來”的使命,致力于提升4~18歲學生的學習力(包括學習動力、學習能力及學習毅力),打造快樂高效的第三課堂。旗下擁有精銳-個性化、精銳-至慧學堂、精銳-國際教育、小小地球STEM英語等多個高端學科及素質教育品牌,以及巨人網校、UUabc、精銳教育|佳學慧等在線教育品牌。
                精銳教育在全國有600多家校區,1萬5千多名員工,8萬多學生,年銷售超40億元。2020年精銳教育布局廣西,北海校區是精銳教育進入廣西的第一家校區,總投資300萬元。精銳教育計劃在三到五年投資3000萬元在廣西開設10家校區。
                公司官網:http://www.onesmart.org
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              正在招聘的職位

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              • 課程顧問(市場專員)
              • 若干名
              • ¥5000-10000

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                08-11

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              北海| 有經驗優先 |大專及以上|25-35歲
              崗位職責:
              1. 接聽和呼出電話,通過各種市場活動預約客戶上門咨詢;
              2. 接待來訪客戶,對客戶進行現場咨詢;
              3. 與客戶洽談及簽約,完成銷售任務;
              4. 對簽約客戶進行后續不定期跟蹤;
              5. 引導在讀學員推薦新客戶;
              6. 完成上級交辦的其他工作。


              薪資福利:
              1.基礎薪資+開單提成+業績提成(上不封頂)。
              2.簽訂全日制固定期限勞動合同,五險。
              3.晉升福利,優秀員工獎、節日福利、帶薪年假、出國游、
              4.不定期制定業績激勵。校區活動經費(不定期聚餐、K歌、旅游等)
              5.每年每位員工不少于10天培訓。
              6.工作環境:獨立辦公席位,中央空調,辦公環境優良。
              晉升方向:課程顧問——咨詢主管——副校長——儲備校長——校長;6個月左右為一個晉升周期。
              職級:部門優秀員工--公司優秀員工--核心優秀員工

              任職要求:
              1. 大專及以上學歷。
              2. 自信、堅韌、目標明確、吃苦耐勞。
              3. 有較強的學習力、應變能力、抗壓能力、銷售能力。
              4. 善于溝通、親和力強、協調說服力強。
              5. 熱愛教育行業,有良好的客戶服務意識、能適應靈活的工作時間。
              • 小初高英語老師
              • 若干名
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                08-11

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              北海| 有經驗優先 |本科及以上|年齡不限
              崗位職責:
              1. 為小學、初中、高中學生提供專業、高質量的教學服務,安排學生課程;
              2. 幫助學生提高學習興趣,養成良好的學習方法及習慣; 
              3. 為人師表、身正為范、具有良好的教師職業操守;
              4. 參加學科教研活動,努力提高教研水平,為公司提供高質量的教學資源/教案;
              5. 不斷學習提高業務水平;
              6. 完成上級交辦的其他工作。

              各科老師薪資福利:
              1.基礎薪資+課時費+續費及推薦獎金等。
              2. 簽訂全日制固定期限勞動合同,五險,
              3.晉升福利,優秀員工獎、節日福利、帶薪年假、出國游、
              4.不定期制定業績激勵。
              5.(5-15天)帶薪年假、年節禮品、不定期拓展活動加短途旅游、部門活動經費(不定期聚餐、K歌、旅游等)
              6.每年每位員工不少于10天培訓。
              7.工作環境:獨立辦公席位,中央空調,辦公環境優良。
              晉升方向:學科教師——教學主管——副校長——儲備校長——校長
              學科教師——教學主管--教研專員--教研經理
              職級:部門優秀員工--公司優秀員工---核心優秀員工

              任職要求:
              1. 全日制統招本科及以上學歷,英語CET-4及以上;
              2. 具有教師資格證者優先錄用;
              3. 普通話標準,儀表儀態端莊,富有親和力;
              4. 具有良好的教師職業操守和服務意識,熱愛教育教學工作,熱愛學生,為人師表;
              5. 溝通表達能力強,講課條理清晰、風趣幽默,有互動,能夠因材施教,啟發教學;
              6. 有責任心,抗壓力強,執行力強;
              7. 熱愛教育行業,有良好的客戶服務意識,能適應靈活的工作時間。
              • 小初高數學老師
              • 若干名
              • ¥5000-10000

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              北海| 有經驗優先 |本科及以上|年齡不限
              崗位職責:
              1. 為小學、初中、高中學生提供專業、高質量的教學服務,安排學生課程;
              2. 幫助學生提高學習興趣,養成良好的學習方法及習慣; 
              3. 為人師表、身正為范、具有良好的教師職業操守;
              4. 參加學科教研活動,努力提高教研水平,為公司提供高質量的教學資源/教案;
              5. 不斷學習提高業務水平;
              6. 完成上級交辦的其他工作。

              各科老師薪資福利:
              1.基礎薪資+課時費+續費及推薦獎金等。
              2. 簽訂全日制固定期限勞動合同,五險,
              3.晉升福利,優秀員工獎、節日福利、帶薪年假、出國游、
              4.不定期制定業績激勵。
              5.(5-15天)帶薪年假、年節禮品、不定期拓展活動加短途旅游、部門活動經費(不定期聚餐、K歌、旅游等)
              6.每年每位員工不少于10天培訓。
              7.工作環境:獨立辦公席位,中央空調,辦公環境優良。
              晉升方向:學科教師——教學主管——副校長——儲備校長——校長
              學科教師——教學主管--教研專員--教研經理
              職級:部門優秀員工--公司優秀員工---核心優秀員工

              任職要求:
              1. 全日制統招本科及以上學歷,英語CET-4及以上;
              2. 具有教師資格證者優先錄用;
              3. 普通話標準,儀表儀態端莊,富有親和力;
              4. 具有良好的教師職業操守和服務意識,熱愛教育教學工作,熱愛學生,為人師表;
              5. 溝通表達能力強,講課條理清晰、風趣幽默,有互動,能夠因材施教,啟發教學;
              6. 有責任心,抗壓力強,執行力強;
              7. 熱愛教育行業,有良好的客戶服務意識,能適應靈活的工作時間。
              • 小初高語文老師
              • 若干名
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              北海| 有經驗優先 |本科及以上|年齡不限
              崗位職責:
              1. 為小學、初中、高中學生提供專業、高質量的教學服務,安排學生課程;
              2. 幫助學生提高學習興趣,養成良好的學習方法及習慣; 
              3. 為人師表、身正為范、具有良好的教師職業操守;
              4. 參加學科教研活動,努力提高教研水平,為公司提供高質量的教學資源/教案;
              5. 不斷學習提高業務水平;
              6. 完成上級交辦的其他工作。

              各科老師薪資福利:
              1.基礎薪資+課時費+續費及推薦獎金等。
              2. 簽訂全日制固定期限勞動合同,五險,
              3.晉升福利,優秀員工獎、節日福利、帶薪年假、出國游、
              4.不定期制定業績激勵。
              5.(5-15天)帶薪年假、年節禮品、不定期拓展活動加短途旅游、部門活動經費(不定期聚餐、K歌、旅游等)
              6.每年每位員工不少于10天培訓。
              7.工作環境:獨立辦公席位,中央空調,辦公環境優良。
              晉升方向:學科教師——教學主管——副校長——儲備校長——校長
              學科教師——教學主管--教研專員--教研經理
              職級:部門優秀員工--公司優秀員工---核心優秀員工

              任職要求:
              1. 全日制統招本科及以上學歷,英語CET-4及以上;
              2. 具有教師資格證者優先錄用;
              3. 普通話標準,儀表儀態端莊,富有親和力;
              4. 具有良好的教師職業操守和服務意識,熱愛教育教學工作,熱愛學生,為人師表;
              5. 溝通表達能力強,講課條理清晰、風趣幽默,有互動,能夠因材施教,啟發教學;
              6. 有責任心,抗壓力強,執行力強;
              7. 熱愛教育行業,有良好的客戶服務意識,能適應靈活的工作時間。
              • 初高物理老師
              • 若干名
              • ¥5000-10000

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              北海| 有經驗優先 |本科及以上|年齡不限
              崗位職責:
              1. 為小學、初中、高中學生提供專業、高質量的教學服務,安排學生課程;
              2. 幫助學生提高學習興趣,養成良好的學習方法及習慣; 
              3. 為人師表、身正為范、具有良好的教師職業操守;
              4. 參加學科教研活動,努力提高教研水平,為公司提供高質量的教學資源/教案;
              5. 不斷學習提高業務水平;
              6. 完成上級交辦的其他工作。

              各科老師薪資福利:
              1.基礎薪資+課時費+續費及推薦獎金等。
              2. 簽訂全日制固定期限勞動合同,五險,
              3.晉升福利,優秀員工獎、節日福利、帶薪年假、出國游、
              4.不定期制定業績激勵。
              5.(5-15天)帶薪年假、年節禮品、不定期拓展活動加短途旅游、部門活動經費(不定期聚餐、K歌、旅游等)
              6.每年每位員工不少于10天培訓。
              7.工作環境:獨立辦公席位,中央空調,辦公環境優良。
              晉升方向:學科教師——教學主管——副校長——儲備校長——校長
              學科教師——教學主管--教研專員--教研經理
              職級:部門優秀員工--公司優秀員工---核心優秀員工

              任職要求:
              1. 全日制統招本科及以上學歷,英語CET-4及以上;
              2. 具有教師資格證者優先錄用;
              3. 普通話標準,儀表儀態端莊,富有親和力;
              4. 具有良好的教師職業操守和服務意識,熱愛教育教學工作,熱愛學生,為人師表;
              5. 溝通表達能力強,講課條理清晰、風趣幽默,有互動,能夠因材施教,啟發教學;
              6. 有責任心,抗壓力強,執行力強;
              7. 熱愛教育行業,有良好的客戶服務意識,能適應靈活的工作時間。
              • 初高化學老師
              • 若干名
              • ¥5000-10000

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              北海| 有經驗優先 |本科及以上|年齡不限
              崗位職責:
              1. 為小學、初中、高中學生提供專業、高質量的教學服務,安排學生課程;
              2. 幫助學生提高學習興趣,養成良好的學習方法及習慣; 
              3. 為人師表、身正為范、具有良好的教師職業操守;
              4. 參加學科教研活動,努力提高教研水平,為公司提供高質量的教學資源/教案;
              5. 不斷學習提高業務水平;
              6. 完成上級交辦的其他工作。

              各科老師薪資福利:
              1.基礎薪資+課時費+續費及推薦獎金等。
              2. 簽訂全日制固定期限勞動合同,五險,
              3.晉升福利,優秀員工獎、節日福利、帶薪年假、出國游、
              4.不定期制定業績激勵。
              5.(5-15天)帶薪年假、年節禮品、不定期拓展活動加短途旅游、部門活動經費(不定期聚餐、K歌、旅游等)
              6.每年每位員工不少于10天培訓。
              7.工作環境:獨立辦公席位,中央空調,辦公環境優良。
              晉升方向:學科教師——教學主管——副校長——儲備校長——校長
              學科教師——教學主管--教研專員--教研經理
              職級:部門優秀員工--公司優秀員工---核心優秀員工

              任職要求:
              1. 全日制統招本科及以上學歷,英語CET-4及以上;
              2. 具有教師資格證者優先錄用;
              3. 普通話標準,儀表儀態端莊,富有親和力;
              4. 具有良好的教師職業操守和服務意識,熱愛教育教學工作,熱愛學生,為人師表;
              5. 溝通表達能力強,講課條理清晰、風趣幽默,有互動,能夠因材施教,啟發教學;
              6. 有責任心,抗壓力強,執行力強;
              7. 熱愛教育行業,有良好的客戶服務意識,能適應靈活的工作時間。
              • 班主任
              • 3名
              • ¥6000-12000

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              北海| 1-3年 |本科及以上|25-35歲
              崗位職責:
              1. 安排好學生每一次的上課時間,確保課程如期進行;
              2. 按照課程管理流程對學生在中心的學習進行管理;
              3. 與學生和家長及時有效溝通,與學生和家長建立長期、穩定、良好的關系;
              4. 接受上級安排,參與市場部組織的校區活動;
              5. 負責中心學生的排課相關工作;
              6. 完成上級交辦的其他工作。

              任職要求:
              1. 本科及以上學歷;
              2. 自信、堅韌、目標明確、吃苦耐勞;
              3. 有較強的學習力、應變能力、抗壓能力、銷售能力;
              4. 善于溝通、親和力強、協調說服力強;
              5. 熱愛教育行業,有良好的客戶服務意識、能適應靈活的工作時間。

              基本信息

              團隊 50人以下

              性質 民營

              行業 教育培訓

              企業地址

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